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Sobre Retorna
Retorna es una fintech especializada en envíos de dinero y pagos transfronterizos para comunidades migrantes. Operamos 100% en remoto desde distintas ubicaciones, y hoy estamos en una etapa de crecimiento acelerado donde cada iniciativa tiene impacto directo en el negocio. 
El rol
Buscamos un/a Growth Engineer que sea el puente entre negocio, producto y tecnología. No buscamos a alguien que espere instrucciones — buscamos a alguien que identifique la oportunidad, diseñe la solución y la construya.
Es un rol híbrido por diseño: mitad growth estratégico, mitad builder técnico. Liderarás iniciativas como el programa de referidos y el programa de embajadores, diseñarás experimentos, construirás automatizaciones y medirás todo.
<h2>Tareas</h2>
¿Qué harás?
<ul>
<li>Liderar de punta a punta iniciativas de crecimiento (referidos, embajadores, activación): diseño, construcción, lanzamiento, medición e iteración</li>
<li>Diseñar y ejecutar experimentos A/B sobre adquisición, activación y retención</li>
<li>Construir automatizaciones e integraciones propias (APIs, scripts, no-code/low-code) sin depender del roadmap de producto</li>
<li>Definir, instrumentar y monitorear métricas clave: MAUs, K-factor, CAC, LTV, tasa de referidos</li>
<li>Analizar funnels e identificar cuellos de botella y oportunidades de crecimiento</li>
<li>Proponer y mantener un roadmap de growth propio, comunicando resultados al equipo</li>
</ul>
<h2>Requisitos</h2>
¿Qué buscamos?
<ul>
<li>3 a 5 años de experiencia en growth engineering, product engineering o roles híbridos negocio-tecnología</li>
<li>Experiencia comprobable diseñando o ejecutando programas de referidos, afiliados o embajadores</li>
<li>Sólidos conocimientos de programación (JavaScript, Python o SQL) para construir sin depender 100% de tech</li>
<li>Manejo de herramientas de analítica de producto (Amplitude, Mixpanel, GA4 o similares) y A/B testing</li>
<li>Conocimiento de metodologías growth (AARRR, growth loops, North Star Metric)</li>
<li>Familiaridad con herramientas de marketing automation y no-code (Make, Zapier, Braze, CleverTap)</li>
<li>Alta autonomía y sesgo a la acción en entornos de startup/scale-up</li>
</ul>
Deseable:
<ul>
<li>Experiencia en fintech, remesas o aplicaciones financieras</li>
<li>Experiencia liderando growth de forma individual (one-person growth team)</li>
<li>Conocimiento de APIs REST y herramientas de BI</li>
</ul>
<h2>Beneficios</h2>
¿Qué ofrecemos?
<ul>
<li>🌎 100% remoto </li>
<li>📈 Impacto directo y visible en el crecimiento del negocio</li>
<li>🤝 Acceso directo a founders y liderazgo</li>
<li>🏗️ Alta autonomía para proponer, construir y medir </li>
<li>🤝 Días Libres ilimitados</li>
</ul>

Growth Engineer - FIntech

Employee

Full Stack Engineer - Mobile (React Native + NestJS)

Staff/ referente técnico - AWS & Event-Driven Architecture

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